La chaire dans les médias

Diffuser nos connaissances au plus grand nombre

La chaire a à cœur de diffuser ses connaissances au plus grand nombre, c’est pourquoi elle publie régulièrement des articles dans la presse régionale, nationale et internationale et c'est en ce sens qu'elle contribue à la production d’émissions télévisuelles avec le magazine Tout Eco de Télénantes.

Revue de presse 2017

12/2017, Enquête Audencia - BVA sur ce que les Français pensent de leur management, et de leurs managers, Radio Classique : le journal de l'économie

12/2017, 80% des salariés français ne veulent pas être managers, Le Journal des Entreprises

12/2017, Pourquoi devenir manager ne fait plus rêver les jeunes ?, Focus RH

12/2017, Devenir manager ? 80% des salariés n'en ont pas envie, BFM Business (vidéo)

12/2017, Devenir manager ? 80% des salariés n'en n'ont pas envie, Le temps des Banlieues

12/ 2017, 8 salariés sur 10 ne veulent pas devenir manager, CNEWS Matin

12/2017, 80% des salariés ne veulent pas devenir chef, Boursorama

12/2017, Devenir manager ? 80% des salariés n'en ont pas envie, BFM Business

08/2017, Les cinq équilibres du management intermédiaire, Focus RH

08/2017, Innovations managériales : procédez par étapes pour changer l'entreprise, Les Echos Entrepreneurs

07/2017, Opinion: The five balancing acts line managers must grapple with, CIPD

07/2017, Менеджмент умер! Да здравствует менеджмент!, Kadroviy

06/2017, "Le management est mort! Vive le management!", FocusRH

05/2017, "Happiness or tears in a world without managers?", Edge Magazine04/2017, "Happiness in the workplace is no laughing matter", People Management

04/2017, "Les entreprises s'occupent de votre bonheur... pour votre plus grand malheur ?", challenge.fr

04/2017, "Pourquoi les innovations managériales ne favorisent pas toujours le bonheur au travail ? ", Le Monde des Grandes Ecoles

03/2017, "Management: faut-il en finir avec le "bonheur au travail"?", Cadreo

03/2017, "The challenges of looking after your employees' happiness", InstituteLM

03/2017, "Минное поле счастья на рабочем месте", The Kommersant

03/2017, "Un monde sans managers : malheur ou bonheur au
travail ?
", FocusRH

Revue de presse 2016

En 2016, la chaire a publié 26 articles dans la presse Française et internationale.

>> Téléchargez l'intégralité de la revue de presse 2016 de la Chaire

Le bien-être au travail : un responsable du bonheur

Grand Format, journal du 20h de France 2, 21/05/2017

La Minute Rn'B

Les communautés de pratiques par Thibaut Bardon

Webinar - Donner du sens pour manager autrement

Par Thibaut Bardon

Les innovations managériales sont aujourd’hui un enjeu majeur pour les entreprises. De fait, les évolutions actuelles auxquelles les entreprises sont soumises leur imposent de renouveler leurs pratiques de management afin de devenir plus agiles et donc plus compétitives. 

MANAGER LA NET GENERATION : GARE AU BUG !

Génération Y, Millenials, Digital natives.., quel que soit le nom qu'on leur donne, ils ont aujourd'hui entre 20 et 35 ans et intègrent massivement le marché du travail. Leurs codes, leur relation à l'entreprise, parfois, ne sont pas ceux de leurs aînés. Les services de RH apprennent à les apprivoiser pour les recruter et les fidéliser. Comment les manager ? Comment concilier leurs attentes avec celles des générations précédentes ? Gare au clivage inter-âges !

Reportage France 3 PDL - L'entreprise libérée

Et si on repensait sa relation aux autres ?

Et si on décidait de se faire confiance ?

Entreprise sans hiérarchie, sans échelon, et des salariés tous au même niveau ... du contrôle au pilotage, découvrez ce reportage dédié aux entreprises libérées avec l'intervention de Nicolas Arnaud, co-titulaire de la Chaire Innovations Managériales